Sauveteur Secouriste du Travail (SST)

Le sauveteur secouriste du travail doit être capable d’intervenir efficacement face à une situation d’accident et, dans le respect de l’organisation de l’entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention, de mettre en application ses compétences au profit de la santé et sécurité du travail.

Tout public.

Aucun.

14 heures

Document de référence dispositif de formation des sauveteurs secouriste du travail (V6.21/12/2018), doc. INRS Guide des données techniques et conduites à tenir (V2.01/2017).

Conforme au programme élaboré par l’INRS (Institut National de Recherche et de Sécurité)

DOMAINE DE COMPÉTENCES 1 : ÊTRE CAPABLE D’INTERVENIR FACE À UNE SITUATION D’ACCIDENT DU TRAVAIL

• Être capable de situer le cadre juridique de son intervention
• Être capable de réaliser une protection adaptée
• Être capable d’examiner la(les) victime(s) avant / et pour la mise en oeuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir
• Être capable de faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise
• Être capable de secourir la(les) victime(s) de manière appropriée

DOMAINE DE COMPÉTENCES 2 : ÊTRE CAPABLE DE METTRE EN APPLICATION SES COMPÉTENCES DE SST AU SERVICE DE LA PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS DANS SON ENTREPRISE

• Être capable de situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
• Être capable de contribuer à la mise en oeuvre d’actions de prévention
• Être capable d’informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention de l’entreprise de la / des situation(s) dangereuse(s) repérée(s) 

Les critères d’évaluation utilisés pour cette validation sont ceux définis par l’INRS, dans le référentiel de formation des Sauveteurs Secouristes du Travail. Un certificat de Sauveteur Secouriste du Travail sera délivré au candidat qui a participé activement. (Le candidat n’ayant pas obtenu une évaluation favorable, se verra délivrer une attestation de suivi de formation). 

Nombre de participants : de 4 à 10 

Ressources documentaires obligatoires détenues par nos formateurs :

• Guide des données techniques et conduites à tenir INRS et du document de référence SST
• Plan d’intervention SST + pictogrammes sous au moins deux formats (magnétique ou autocollant et informatique)
• Aide-mémoire SST – ED 4085, distribués aux participants à la formation

Matériel de simulation obligatoire à disposition :

• 1 défibrillateur de formation avec accessoires
• 1 lot de mannequins avec dispositif de protection individuelle
• Mannequin RCP adulte
• Mannequin RCP enfant 
• Mannequin RCP nourrisson
• Divers matériels pour la réalisation des simulations
• Matériel d’entretien des mannequins et accessoires

Autres outils pédagogiques :

• Nos formateurs ont à leur disposition les moyens informatiques et vidéo permettant l’exploitation d’un support sous format PowerPoint conçut en toute conformité avec les documents de référence INRS

Méthode pédagogique : 

Les différents savoir, savoir-faire, savoir-être inhérents à la formation sont abordés soit par une méthode interrogative afin de favoriser la participation et le recours aux expériences individuelles des candidats, soit au moyen d’une méthode active ou démonstrative au besoin, concernant les gestes de premiers secours.

20 jours